Työvuoromallit

2–2–3-työvuorokierto ilman arvailua

Katso, miten 2–2–3-työvuoromalli toimii 14 päivän aikana, miten Pitman-mallit eroavat toisistaan ja miten päivä-, yö- ja vapaavuorot kohdistetaan oikeille päiville.

RotaFlowPäivitetty 4 min lukuaikaa
Lyhyesti

2–2–3-työvuorokierrossa vuorottelevat kaksi työpäivää, kaksi vapaapäivää ja kolme työpäivää. Sen jälkeen tulevat kaksi vapaapäivää, kaksi työpäivää ja kolme vapaapäivää. Työpäiviä kertyy seitsemän 14 päivän aikana. Päivä- ja yövuorojen yhdistelmän kierto voi olla tätä pidempi, joten tarkista koko työvuorolista ja tunnettu aloituspäivä.

# 2–2–3-työvuorokierto ilman arvailua

2–2–3-työvuoromallissa työtä ja lepoa rytmittävät kaksi työpäivää, kaksi vapaapäivää ja kolme työpäivää. Tätä seuraavat kaksi vapaapäivää, kaksi työpäivää ja kolme vapaapäivää. Työpäiviä kertyy seitsemän 14 päivän aikana. Päivä- ja yövuorojen vuorottelu voi toistua tätä pidemmällä aikavälillä, joten tarkista koko työvuorolista ja varmennettu aloituspäivä.

Nimi 2–2–3 kuvaa vuorottelevien työ- ja vapaajaksojen pituutta. Se ei kerro, onko työpäivä päivä- vai yövuoro, kuinka pitkiä vuorot ovat tai mistä kohdasta työryhmä aloittaa kierron. Selvitä ensin 14 päivän rytmi ja lisää siihen vasta sitten oman työvuorolistasi tiedot.

Aloita 14 päivän työ- ja vapaarytmistä

Lue numerot jaksoina, älä viikonpäivinä. Yleisessä esimerkissä ensimmäisellä viikolla työskennellään kaksi päivää, ollaan kaksi päivää vapaalla ja työskennellään kolme päivää. Toisella viikolla järjestys tasapainottuu toisin: kaksi vapaapäivää, kaksi työpäivää ja kolme vapaapäivää.

Tuloksena on seitsemän työpäivää ja seitsemän vapaapäivää 14 kalenteripäivän aikana. Koska kierto kestää kaksi täyttä viikkoa, oikein aloitettu työ- ja vapaarytmi osuu seuraavassa kierrossa samoille viikonpäiville.

| Kiertopäivä | Esimerkin tila | Jakso | |---|---|---| | 1 | Työ | Ensimmäinen kahden työpäivän jakso | | 2 | Työ | Ensimmäinen kahden työpäivän jakso | | 3 | Vapaa | Ensimmäinen kahden vapaapäivän jakso | | 4 | Vapaa | Ensimmäinen kahden vapaapäivän jakso | | 5 | Työ | Kolmen työpäivän jakso | | 6 | Työ | Kolmen työpäivän jakso | | 7 | Työ | Kolmen työpäivän jakso | | 8 | Vapaa | Toinen kahden vapaapäivän jakso | | 9 | Vapaa | Toinen kahden vapaapäivän jakso | | 10 | Työ | Toinen kahden työpäivän jakso | | 11 | Työ | Toinen kahden työpäivän jakso | | 12 | Vapaa | Kolmen vapaapäivän jakso | | 13 | Vapaa | Kolmen vapaapäivän jakso | | 14 | Vapaa | Kolmen vapaapäivän jakso |

Erota työ- ja vapaarytmi päivä- ja yövuoroista

Kiinteässä päivävuoromallissa järjestys voisi olla D D O O D D D, jota seuraa O O D D O O O. Kiinteässä yövuoromallissa N korvaa D:n samoissa kohdissa. RotaFlow'ssa D tarkoittaa päivävuoroa, N yövuoroa ja O vapaata.

Kiertävässä Pitman-mallissa työryhmä voi vaihtaa päivävuoroista yövuoroihin ensimmäisen 14 päivän jälkeen. Tällöin työ- ja vapaarytmi toistuu kahdessa viikossa, mutta päivä- ja yövuorojen koko yhdistelmän palaaminen samaan kohtaan voi kestää 28 päivää. Työnantajasi saattaa käyttää toista versiota, joten tutki julkaistu työvuorolista kokonaan ennen valmiin mallin valitsemista.

Liitä kierron ensimmäinen päivä varmennettuun päivämäärään

Aloituspäivä yhdistää kalenteripäivän tiettyyn kohtaan vuorojärjestyksessä. Valitse päivämäärä, jonka tiedät olleen kahden työpäivän jakson ensimmäinen vuoro. Tarkista sitten vapaajakso ja sitä seuraavat kolme työpäivää alkuperäisestä työvuorolistastasi.

Jos kaikki vuorot osuvat kalenterissa yhtä monta päivää väärään kohtaan, tarkista aloituspäivä ja kierron lähtökohta ennen kuin kirjoitat mallin uudelleen. Väärään päivämäärään liitetty oikea järjestys pysyy väärässä kohdassa myös pitkälle tulevaisuuteen.

> Esimerkki: Jos maanantain 21. syyskuuta tiedetään olevan kierron ensimmäinen päivä, maanantaina ja tiistaina ollaan töissä, keskiviikko ja torstai ovat vapaita ja perjantaista sunnuntaihin tehdään töitä. Seuraava maanantai ja tiistai ovat vapaita. Tämä on esimerkki, eikä kuvaa henkilökohtaista työvuorolistaasi.

Tarkista tunnit, älä vain vuorojen määrää

Nimi 2–2–3 ei kerro, ovatko vuorot kahdeksan- vai 12-tuntisia. Se ei myöskään määrittele palkallisia taukoja, ylityörajoja, viikonloppulisiä, arkipyhäkorvauksia tai vuosilomaetuja.

Lisää työajat ja palkattomat tauot vain, jos ne vastaavat työsopimustasi. RotaFlow voi arvioida suunnitellut tunnit ja bruttopalkan antamiesi asetusten perusteella, mutta luvut eivät ole palkkalaskelma, verolaskelma tai takuu työnantajan maksamasta palkasta.

Kirjaa poikkeukset muuttamatta kiertoa

Vuosiloma, koulutus, sairauspoissaolo tai yksittäinen vuoronvaihto muuttaa yleensä vain tiettyjä päiviä, ei toistuvaa työvuoromallia. Merkitse ne erikoispäiviksi tai vuoronvaihdoiksi, jotta tavallinen 2–2–3-rytmi jatkuu poikkeuksen jälkeen.

Jos työnantaja muuttaa työvuorolistaa pysyvästi, luo ja tarkista uusi kokonainen järjestys sen voimaantulopäivästä alkaen. Yksittäisten poikkeusten lisääminen ei korvaa peruskierron päivittämistä silloin, kun työvuoromalli on oikeasti muuttunut.

Varmista koko kierto ennen kuin luotat siihen

Vertaa kaikkia 14 työ- ja vapaapäivän kohtaa julkaistuun työvuorolistaan, älä vain tätä päivää ja huomista. Jos päivä- ja yövuorot kiertävät, jatka tarkistusta vuorotyypin vaihtumiskohtaan asti ja varmista myös seuraavan täyden kierron ensimmäinen jakso.

Tarkista lopuksi tunnettu poikkeus ja sitä seuraava tavallinen työpäivä. Tavoitteena on luotettava kalenteri perheen menojen, lomapyyntöjen ja muistutusten suunnitteluun – ei vain ensimmäisen viikon uskottavalta näyttävä malli.

Usein kysyttyä

Onko 2–2–3-työvuoromalli sama kuin Pitman-malli?

Nimillä tarkoitetaan usein samaa 14 päivän työ- ja vapaapäivien rytmiä, mutta työnantaja voi käyttää erilaista päivä- ja yövuorojen kiertoa tai aloituskohtaa. Vertaa koko työvuorojärjestystä julkaistuun työvuorolistaan äläkä luota pelkkään mallin nimeen.

Kuinka monta päivää 2–2–3-työvuorokierrossa tehdään töitä?

Tavallisessa 14 päivän työ- ja vapaapäivien esimerkissä on seitsemän työvuoroa ja seitsemän vapaapäivää. Malli ei kerro palkallisten tuntien määrää, sillä siihen vaikuttavat edelleen vuoron pituus, tauot ja paikalliset säännöt.

Toistuuko 2–2–3-työvuoromalli kahden viikon välein?

Työ- ja vapaapäivien rytmi voi toistua 14 päivän välein. Kiertävä päivä- ja yövuorojen yhdistelmä saattaa kuitenkin vaatia 28 päivää tai muun työnantajan määrittämän täyden kierron, ennen kuin jokainen vuorotyyppi palaa samaan kohtaan.

Sopiiko 2–2–3-malli yövuoroihin?

Kyllä. Työpäivät voivat olla yö- tai päivävuoroja tai osa pidempää päivä- ja yövuorojen kiertoa. Kirjaa työpaikallasi käytössä oleva D-, N- ja O-järjestys.

Miksi 2–2–3-kalenterini on päivän pielessä?

Yleinen syy on aloituspäivä, joka on liitetty kierron väärään kohtaan. Tarkista tunnettu työpäivä, sitä seuraava kahden päivän vapaa ja sitä seuraava kolmen työpäivän jakso ennen kuin muutat itse vuoromallia.

Usein kysyttyä

Onko 2–2–3-työvuoromalli sama kuin Pitman-malli?

Nimillä tarkoitetaan usein samaa 14 päivän työ- ja vapaapäivien rytmiä, mutta työnantaja voi käyttää erilaista päivä- ja yövuorojen kiertoa tai aloituskohtaa. Vertaa koko työvuorojärjestystä julkaistuun työvuorolistaan äläkä luota pelkkään mallin nimeen.

Kuinka monta päivää 2–2–3-työvuorokierrossa tehdään töitä?

Tavallisessa 14 päivän työ- ja vapaapäivien esimerkissä on seitsemän työvuoroa ja seitsemän vapaapäivää. Malli ei kerro palkallisten tuntien määrää, sillä siihen vaikuttavat edelleen vuoron pituus, tauot ja paikalliset säännöt.

Toistuuko 2–2–3-työvuoromalli kahden viikon välein?

Työ- ja vapaapäivien rytmi voi toistua 14 päivän välein. Kiertävä päivä- ja yövuorojen yhdistelmä saattaa kuitenkin vaatia 28 päivää tai muun työnantajan määrittämän täyden kierron, ennen kuin jokainen vuorotyyppi palaa samaan kohtaan.

Sopiiko 2–2–3-malli yövuoroihin?

Kyllä. Työpäivät voivat olla yö- tai päivävuoroja tai osa pidempää päivä- ja yövuorojen kiertoa. Kirjaa työpaikallasi käytössä oleva D-, N- ja O-järjestys.

Miksi 2–2–3-kalenterini on päivän pielessä?

Yleinen syy on aloituspäivä, joka on liitetty kierron väärään kohtaan. Tarkista tunnettu työpäivä, sitä seuraava kahden päivän vapaa ja sitä seuraava kolmen työpäivän jakso ennen kuin muutat itse vuoromallia.