Le 2-2-3 alterne deux jours travaillés, deux jours de repos et trois jours travaillés, puis deux repos, deux travaillés et trois repos : sept postes sur 14 jours.
# Le roulement 2-2-3, enfin facile à comprendre
Le cycle 2-2-3 enchaîne deux jours travaillés, deux jours de repos et trois jours travaillés, puis deux repos, deux travaillés et trois repos. On obtient ainsi sept jours travaillés et sept jours de repos sur 14 jours.
Lisez les chiffres comme des blocs
La première semaine suit travail, travail, repos, repos, travail, travail, travail. La seconde inverse l’équilibre : repos, repos, travail, travail, repos, repos, repos. Le jour de la semaine ne prend sens qu’une fois le cycle rattaché à une date fiable.
Distinguez le rythme des postes de jour et de nuit
Le nom 2-2-3 ne précise pas le type de poste. Certaines équipes restent de jour ou de nuit ; d’autres changent après 14 jours. Dans ce dernier cas, le rythme travail/repos revient en deux semaines, mais la rotation complète jour/nuit peut demander 28 jours.
Choisissez une date d’ancrage vérifiable
Partez du premier jour connu d’un bloc de deux postes, puis contrôlez les deux repos et les trois postes suivants. Si toutes les dates sont décalées de la même façon, corrigez l’ancrage plutôt que de réécrire le cycle.
Ne déduisez ni horaires ni salaire du nom
Un roulement 2-2-3 ne fixe pas la durée des postes, les pauses, les primes ou les congés. Ajoutez ces règles séparément et enregistrez congés, formations ou échanges comme des exceptions afin de préserver le cycle de base.
FAQ fonction
Le 2-2-3 et le Pitman sont-ils identiques ?
Ces noms désignent souvent le même rythme travail/repos, mais les postes de jour et de nuit peuvent être répartis différemment.
Combien de jours travaille-t-on ?
Le cycle courant compte sept jours travaillés et sept jours de repos sur 14 jours.
Les postes durent-ils forcément 12 heures ?
Non. Le nom du cycle ne définit ni la durée du poste ni les règles de paie.